Evolución de la negociación colectiva en las industrias del cuero en la Argentina (1954 a la actualidad)
En este artículo examinamos la evolución de la negociación colectiva en los dos sectores más importantes dentro de la rama del cuero: curtiembres y fábricas de calzado, desde 1954 hasta la actualidad. Nos concentramos en la composición del salario (en particular, en la existencia o no de formas de p...
| Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Status: | Published version |
| Publication date: | 2014 |
| Country: | Argentina |
| Institution: | UNLP |
| Repository: | SEDICI (UNLP) |
| Language: | Spanish |
| OAI Identifier: | oai:sedici.unlp.edu.ar:10915/98998 |
| Online Access: | http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/98998 |
| Access Level: | Open access |
| Keyword: | Ciencias Sociales Negociación Colectiva Convenios Calzado Flexibilidad laboral Curtiembre Collective agreement Tanning industry Shoes Labor flexibility |
| Summary: | En este artículo examinamos la evolución de la negociación colectiva en los dos sectores más importantes dentro de la rama del cuero: curtiembres y fábricas de calzado, desde 1954 hasta la actualidad. Nos concentramos en la composición del salario (en particular, en la existencia o no de formas de pago asociadas a la productividad) y la normativa relacionada con las tareas realizadas por los obreros y pautas laborales asociadas a la flexibilidad (fragmentación de vacaciones, cláusulas de compromiso, etc.). Con ello, esperamos contribuir a conocer el desarrollo de las instituciones laborales argentinas y brindar una mirada histórica de la flexibilidad laboral, que dé cuenta de las especificidades de las distintas fracciones de la clase obrera. Este estudio de caso, nos permite, a su vez, realizar un primer acercamiento a distintas rondas de negociación colectiva, hasta ahora escasamente estudiadas, así como a la normativa que reguló su desarrollo. |
|---|