Capacidades de los agentes de cambio : una aproximación desde el enfoque de Martha Nussbaum.

El presente trabajo de grado construye un panorama de las capacidades humanas de los agentes de cambio de la Secretaría Distrital de Salud. Se utiliza un diseño narrativo biográfico a través de una escala de ordenación de las Capacidades Humanas, entrevista semi-estructurada y relatos de vida a cinc...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Gil Bohórquez, Yenny Patricia
Tipo de documento: Tesis de maestría
Estado:Accepted version
Fecha de publicación:2015
País:Colombia
Institución:Universidad Pedagógica Nacional
Repositorio:Repositorio Institucional UPN
Lenguaje:Español
OAI Identifier:oai:repository.pedagogica.edu.co:20.500.12209/653
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/20.500.12209/653
Nivel de acceso:Acceso abierto
Palabra clave:Capacidades humanas
Discapacidad
Agentes de cambio
Investigación social
Descripción
Sumario:El presente trabajo de grado construye un panorama de las capacidades humanas de los agentes de cambio de la Secretaría Distrital de Salud. Se utiliza un diseño narrativo biográfico a través de una escala de ordenación de las Capacidades Humanas, entrevista semi-estructurada y relatos de vida a cinco personas con discapacidad neuromotora y sensorial que laboran en el programa de Rehabilitación Basada en Comunidad (RBC). Entre los hallazgos se destaca la interpretación que los Agentes de Cambio hacen de las Capacidades Humanas propuestas por Martha Nussbaum, priorizando la capacidad de vida, seguida por la capacidad de sentidos, imaginación y pensamientos sobre la de integridad física, adicionalmente los agentes de cambio construyen una trayectoria de vida y discapacidad enmarcada en las características personales, los recursos disponibles y el medio ambiente. Por último, los Agentes de cambio exaltan como capacidades desarrolladas en su labor a la dignidad, la cooperación y la productividad